随着工业化和城市化的不断发展，当下区域经济往来和群众出行对交通基础设施建设的需求量相较于以往而言，实现了层次上的增长和提升，公路工程的施工除了要在数量上满足群众生产生活的需求之外；还要在质量上取得创新和突破。

在这种情况下，施工单位就需要运用先进的机械设备来推动公路工程的质量提升，同时便带动了工程机械公司业务的扩展。而在业务快速发展的过程中，内部管理也是工程机械公司不可忽略的一个重要问题。

以印章管理为例，有的企业因为管理使用不当，就曾给公司造成了极大的经济损失。

公司印章管理不规范案例

这是很早以前的新闻案例了，据日本共同社报道，隶属于富士重工的斯巴鲁公司也存在整车“无资格检查”问题，这让日本汽车的品质管理体制再次受到拷问。在神户制钢和日产汽车之后，“日本制造”的神话进一步崩塌。

据报道，斯巴鲁公司在群马县的两家工厂违反国家规定，让没有获得本厂认定资质的员工从事出货前成品车的检查。据悉，“无资格检查”现象始于30多年前，正规检查员将印章借予无资格人员在检查记录文件上盖章的造假早已成常态。这也是继日产汽车之后，第二家曝出无资格检查问题的厂商。

据业内人士分析，由于违规印章被爆出，使得公司陷入信任危机，势必导致民众对该公司产品信任的下滑，最终影响业务的发展。

如何保障印规范管理使用？

随着科技技术的发展，现如今印章同样能够实现全自动信息管理模式，只需将印章安装到思格特智能印章设备当中，通过手机APP或是电脑客户端进行操作，无需人员手动操作即可实现印章申请、审核、授权、盖章以及登记记录等操作，全程信息透明，可有效保障公司印章违规乱盖、偷盖行为发生。

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